HR Manager ad interim

De Uitdaging:

We zoeken een ervaren interim-manager om een leiderschapsvacuüm op te vangen. Je combineert operationeel (crisis)management met strategisch advies. 

Jouw Missie:

1. Operationeel Leiderschap (Focus HR Office): Je neemt de dagelijkse leiding over payroll en administratie. Je bent zichtbaar aanwezig, coacht het team en garandeert een foutloze loonverwerking (ervaring met AFAS is een troef).
2. Audit & Advies: Je licht de volledige HR-werking door en formuleert verbeteracties voor het directiecomité, ter voorbereiding van de nieuwe HR Directeur. 

Gevraagd:

• Uitgebreide bewezen ervaring in Hard HR / HR Management.
• Analytisch sterk en oplossingsgericht
• Ervaring in de zorg is een zeer sterke plus.
• Stabiele persoonlijkheid die rust brengt in woelige tijden.
• Fulltime of 80%, aanwezigheid op kantoor vereist.

Geïnteresseerd?